Banenverlies door digitaal werken zorgadministratie UMCG
GRONINGEN – Het Universitair Medisch Centrum Groningen (UMCG) wil reorganiseren omdat het over wil naar digitaal werken binnen de zorgadministratie. Hierdoor heeft de raad van bestuur vorig jaar een reorganisatie in gang gezet waarbij éénderde van de vijfhonderd banen zal verdwijnen, zo meldt JouwStad.eu.
Door de reorganisatie heerst er onrust onder de medewerkers van de zorgadministratie. Door middel van assesments wil het UMCG medewerkers toetsen of zij klaar zijn voor de vernieuwde organisatie. Secretariaatmedewerkers en hun collega’s zijn geschrokken dat ze na assesments ‘ongeschikt’ worden geacht voor hun functie. Dit heeft tot heftige emoties onder medewerkers geleid.
De ondernemingsraad heeft alle vertrouwen in de aanpak van het bestuur. Bestuursvoorzitter Jos Aartsen verwacht dat het aantal mensen dat ‘ongeschikt’ wordt verklaard iets lager uit zal vallen dan eerst was ingeschat. “Maar ik begrijp de emoties volkomen en we gaan daar serieus mee om”, aldus Aartsen.
© Nationale Zorggids / Jochum Admiraal
