4 april 2016 om 16:09
2 minuten lezen
FNV: Dichte deuren voor actievoerders Veluwe
Vandaag voerden medewerkers op de Veluwe van de failliete zorgorganisatie TSN, samen FNV Zorg & Welzijn, actie tegen het onrecht dat hen en hun cliënten wordt aangedaan. In plaats van in gesprek te kunnen gaan met Thuiszorg van Oranje (de partij die de werkzaamheden van TSN wil overnemen in deze regio) en met de verantwoordelijke wethouder Winnie Prins van Zeewolde, stonden de actievoerders voor een dichte deur.
‘Deze dichte deuren geven wel aan hoe belangrijk Thuiszorg van Oranje en de wethouder goede zorg daadwerkelijk vinden. De medewerkers zijn erg boos en diep teleurgesteld dat ze als grof vuil worden behandeld’, zegt Marian Beldsnijder van FNV Zorg & Welzijn; ’In plaats van in gesprek te gaan met de zorgmedewerkers en hun cliënten en te luisteren naar hun wensen en eisen, troffen wij een dichte deur. Maar wij blijven hier op de Veluwe in actie, net zolang totdat er wel geluisterd wordt en de zorgmedewerkers krijgen waar ze recht op hebben: behoud van arbeidsvoorwaarden, behoud van hun cliënten en behoud van hun rechten. Voor de cliënten is dit ook van groot belang, want zo zijn zij verzekerd van goede zorg door de voor hen zo vertrouwde zorgmedewerker.’’
Verlies van arbeidsvoorwaarden
De zorgmedewerkers uit Harderwijk, Nunspeet, Ermelo, Putten, Zeewolde en krijgen weliswaar een nieuw contract aangeboden bij Thuiszorg van Oranje, maar verliezen daarbij wel al hun opgebouwde arbeidsvoorwaarden en -rechten. Ook verliezen zij hun cliënten.
Beldsnijder legt uit: ‘Thuiszorg van Oranje biedt de medewerkers erg slechte arbeidsvoorwaarden. In eerste instantie een nul-urencontract, een lager salaris, de dienstjaren worden niet overgenomen en ze krijgen een contract voor bepaalde tijd. De contractvorm wordt afhankelijk van het aantal cliënten dat een medewerker heeft.’
Veel medewerkers hebben daarom nog geen keuze gemaakt en willen betere arbeidsvoorwaarden afdwingen voordat ze ja zeggen. Inmiddels zijn hun cliënten wel al ondergebracht bij Thuiszorg van Oranje. Vandaar dat de actievoerders en de FNV vandaag met de leiding in gesprek wilden en ook met wethouder Prins, maar helaas werd er niets anders dan een gesloten deur getroffen.
Afspraken met kabinet en VNG
Gemeenten zijn verplicht om ervoor te zorgen dat de cliënten hun vertrouwde thuiszorgmedewerker kunnen behouden en dat voor de thuiszorgers het werk en de arbeidsvoorwaarden intact blijven. Sinds de verschuiving van de zorgtaken van het Rijk naar de gemeenten, gaan steeds meer thuiszorginstellingen failliet. En dat terwijl gemeenten wel geld voor de thuiszorg ontvangen. In december 2015 maakte de FNV afspraken met het kabinet en de VNG. Daarin is afgesproken dat er 300 miljoen euro structureel wordt uitgetrokken voor de thuiszorg. Desondanks hanteren veel gemeenten tarieven die te laag zijn om goede thuiszorg overeind te houden. Zolang deze neerwaartse spiraal niet wordt doorbroken, blijft de FNV samen met de zorgwerknemers in actie.
