KwadrantGroep moet zieke helpende alsnog zes maanden loon betalen
KwadrantGroep heeft ongelijk gekregen van de kantonrechter. De zorgorganisatie uit Friesland moet een voormalig helpende alsnog zes maanden loon betalen. De vrouw werkte op basis van een nulurencontract, maar kreeg sinds haar ziekmelding in februari 2024 geen salaris meer. Dit meldt het Dagblad van het Noorden.
De rechter oordeelde dat de vrouw wel degelijk recht had op loondoorbetaling. Zij werkte vóór haar ziekmelding gemiddeld 18 uur per week. KwadrantGroep ging er zelf van uit dat dit zo zou blijven. Daarmee geldt volgens de rechter het zogeheten ‘rechtsvermoeden van arbeidsomvang’, ook al had de werkneemster dat niet expliciet ingeroepen.
Cao verkeerd geïnterpreteerd
KwadrantGroep stelde dat de vrouw alleen recht op loon had als zij een vast urencontract zou accepteren, inclusief re-integratieverplichtingen. De rechter veegde die redenering van tafel. De cao voor de zorgsector is volgens hem verkeerd geïnterpreteerd. Ook vond hij dat KwadrantGroep zich niet als goed werkgever heeft gedragen door voorwaarden te stellen aan loondoorbetaling.
Pogingen tot een schikking tijdens de zitting op 22 april mislukten. Uiteindelijk legde de rechter op 6 mei het vonnis vast. Naast het achterstallige loon moet KwadrantGroep ook ruim 2.200 euro aan proceskosten betalen.
Opluchting
De vrouw, inmiddels uit de zorg gestapt, is opgelucht. “Het was ons niet om het geld te doen, maar we vonden dat het niet klopte. Het is een zorginstelling en ze zorgen voor heel veel mensen in Friesland. Maar het omkijken naar eigen medewerkers is soms ver te zoeken”, aldus haar man. Ook hij is opgelucht met het oordeel dat zijn vrouw gelijk heeft gekregen.
